[뉴스] “월급은 442만원”…18세 남녀에게 군 복무 의사 묻는다는 ‘이 나라’

최근 독일이 군 복무 정책에 큰 변화를 선언하며 세간의 이목을 끌고 있습니다. 독일 정부는 오는 2027년부터 만 18세 남녀를 대상으로 신체검사와 군 복무 의사 조사를 다시 시행하기로 했는데요. 흥미롭게도, 이들에게 지급되는 군 복무 월급은 무려 약 442만원 수준인 2600유로로, 과거와는 차별화된 적극적인 현금 혜택이 제공됩니다.

이 변화는 단순한 복무 정책의 변화가 아니라, 우크라이나 전쟁 이후 글로벌 안보 위기 속에서 유럽의 군사적 재무장 움직임이 본격화된 결과입니다. 독일은 2011년 징병제를 폐지했지만, 이번 개편안을 통해 병력 충원과 국가 안보 강화를 동시에 추진하는 모습입니다. 최소 6개월의 복무 기간과 함께, 1년 이상 복무 시 운전면허 취득비용 지원 등 다양한 혜택도 마련되어 있습니다.

이처럼 ‘이 나라’의 군 복무 정책과 재정적 인센티브는 전 세계 군사 정책의 큰 흐름과도 맞물려 있으며, 독일이 다시금 병역 의무를 적극적으로 재도입하는 이유는 무엇일까요? 과연 무엇이 독일을 이렇게 움직이게 했을까요? 그 핵심에는 우크라이나 사태와 러시아의 위협에 대한 대응이 자리 잡고 있습니다.

이 모든 변화 속에서, ‘월급은 442만원’이라는 놀라운 수치는 단순히 경제적인 혜택을 넘어 군 복무의 가치를 재조명하는 신호탄이 되고 있습니다. 앞으로 독일이 보여줄 군사 재무장과 병역 정책의 향방을 주목해보세요.

유럽 전역에서 번지는 징병제의 귀환과 그 미래

크로아티아부터 독일까지, 유럽 국가들이 다시금 의무복무를 고려하거나 재도입하는 움직임이 활발해지고 있습니다. 특히 러시아의 우크라이나 침공 이후 안보 불안이 커지면서, “월급은 442만원”…18세 남녀에게 군 복무 의사 묻는다는 ‘이 나라’의 사례처럼, 유럽 각국이 군사 대비 태세를 강화하는 모습이 뚜렷하게 나타나고 있습니다.

최근 독일 정치권은 자원입대를 유지하면서도 전시나 병력 부족 시 징집 가능성을 열어두는 ‘병역제도 개편안’에 합의했습니다. 내년부터 만 18세 남녀에게 군 복무 의사를 묻는 설문조사를 실시하며, 남성은 의무적으로 응답해야 합니다. 이와 함께 독일은 군 복무 기간을 최소 6개월로 정하고, 연장 가능하며, 월급은 약 442만원에 달하는 보수를 제공하는 등 복지 혜택도 강화하고 있습니다. 이는 2011년 징병제를 폐지한 후 군 복무를 다시 부활시키는 결정으로, 우크라이나 전쟁 이후 재무장 필요성에 따른 움직임입니다.

이와 유사하게, 크로아티아는 지난달 의무복무 재도입 법안을 통과시키며 내년부터 19세 이상 남성들이 징병 대상자가 되는 시스템으로 돌아갔습니다. 유럽연합(EU)과 NATO 통합 과정에서 군사력 강화를 추진하는 이들 국가들은 일제히 군 복무 의무화를 검토 혹은 시행함으로써, 냉전 시절의 군사 체제를 일부 회복하는 모습입니다.

이처럼 유럽 전역에서 자주적인 군사력 강화를 목적으로 한 의무복무 재도입이 늘어나면서, 군 인력 충원과 함께 ‘국가 안보’에 대한 관심도 높아지고 있습니다. 앞으로 이 움직임이 얼마나 확대될지, 그리고 결국 어떻게 결론이 맺어질지 전 세계의 이목이 집중되고 있습니다. 한편, 이와 같은 변화는 과연 미국이나 한국 등 다른 나라들에도 영향을 미칠지 기대감도 높아지고 있습니다.

지금 이 순간에도 유럽은 과거의 전통을 되살리며, 다시 군사 강국의 길에 나서고 있는 모습입니다. “월급은 442만원”…18세 남녀에게 군 복무 의사 묻는다는 ‘이 나라’의 사례를 보면서, 미래의 군복무 제도와 세계 정세의 변화를 함께 지켜보시기 바랍니다.

Reference

매일경제: https://www.mk.co.kr/news/world/11467960